Ayudante de Cocina

Cantoria, ES

Qué estamos buscando

Nuestro Hotel Restaurante Jardines La Tejera es una unidad de negocio en pleno crecimiento y con un gran potencial en nuestra línea de negocio de cocina (empresa del grupo Cosentino).

Estamos buscando a un ayudante de cocina para incorporación inmediata. Contrato indefinido con 6 meses de prueba.

Echale un vistazo al que sería tu lugar de trabajo en nuestra página web www.jardineslatejera.com

Localización: Olula del Rio, Almería
Turnos rotativos

Cuáles serán tus funciones

Ayudar en la elaboración de los platos
Limpieza y orden de las partidas donde trabaje
Guardar y ordenar las mercancías recibidas

Qué necesitas para tener éxito

EDUCACIÓN
Formación en cocina
Curso de manipulador de alimentos en vigor

EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS
Experiencia en puestos similares mínima de 3 o 4 años (comida mediterránea)
Experiencia en Banquetes/Eventos (deseable)

INCORPORACIÓN INMEDIATA

Qué ofrecemos

Te ofrecemos un trabajo estable y con desarrollo profesional rodeados de los mejores profesionales.

Acerca de Cosentino

En COSENTINO nuestro propósito es inspirar a las Personas a través de espacios innovadores y sostenibles. Somos el productor líder mundial de superficies arquitectónicas y decorativas. Nuestros productos están diseñados para brindar soluciones innovadoras y funcionales tanto para el hogar como para espacios comerciales, como encimeras de cocina y baño, espacios abiertos al aire libre, fachadas, etc. Innovación, sostenibilidad, funcionalidad y belleza describen nuestra propuesta de valor para los diferentes actores del mercado y cliente final. www.cosentino.com

Con presencia en más de 100 países y 5 continentes, nuestro negocio sigue creciendo constantemente en todas las geografías. así como oportunidades de carrera para personas talentosas como tú.

Cosentino es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo: Cosentino está comprometida con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados y con proporcionar a los empleados un entorno laboral libre de discriminación y acoso. Todas las decisiones de empleo en Cosentino se basan en las necesidades comerciales, los requisitos del trabajo y las calificaciones individuales, sin distinción de raza, color, religión o creencias, nacionalidad, clase social, origen étnico, sexo o situación de embarazo, edad, discapacidad física, mental o sensorial, enfermedad, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, estado civil o pareja de hecho, historial médico familiar o información genética, estado familiar o parental.

Cosentino no tolerará la discriminación o el acoso por ninguna de estas características.